被辞退如何申请劳动仲裁流程视频讲解

被阿里辞退的男领导王某文，可以劳动仲裁，申请赔偿吗

阿里解雇王某文，可以适用的法律依据应该是《劳动合同法》第39条第（二）项“严重违反用人单位的规章制度的”和第（六）项“被依法追究刑事责任的”。

现在刑案已被撤，依据“被依法追究刑事责任的”这一条文显然不成立了。 【jn.2233323.com】

但阿里应该也不会撤回解雇决定。因为阿里还有“严重违反用人单位的规章制度的”可用。

以阿里这种超级企业，一定会有非常完善的规章制度，对于“性侵”下属等不良行为，相信会规定到企业规章内，并且一定属于“严重”，阿里依然可以依此解雇王某文。

退一步讲，如果王某文不服解雇决定申请劳动仲裁，劳动仲裁也大概率会支持阿里的解雇决定。

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